济宁市技师学院贯彻落实《中共济宁市委关于全面建设清廉济宁的意见》部署要求，突出技工学院实际，实施政治引廉、教育促廉、文化育廉、制度固廉四大工程，纵深推进清廉学院建设，为加快建设全国一流技师学院提供坚强保障。

一是实施政治引廉工程，凝聚清廉力量。把清廉学院建设融入管党治校、立德树人各方面全过程，严格落实“第一议题”制度。制定《济宁市技师学院全面建设清廉校园2024年工作要点》，明确35项重点任务，实行清单式管理、项目化推进，构建了党委统一领导，纪委组织协调，组织、宣传、教务等各职能部门积极参与的工作格局。

二是实施教育促廉工程，夯实清廉根基。以开展党纪学习教育为总抓手，坚持党性党风党纪一起抓，将每年4月确定为学院“纪法教育月”，部署开展“5+N”项学习活动，召开学院警示教育大会，举办《中国共产党纪律处分条例》解读、“家风家训与廉政建设”专题辅导讲座，编印《教风学风工作作风反面典型案例选编》，组织138名党员干部到市廉政教育馆接受警示教育，以支部为单位开展党组织书记讲廉政党课等活动，举办新一届党支部委员任前履职廉政谈话。

三是实施文化育廉工程，营造清廉氛围。大力倡树“廉心即匠心”的廉洁文化理念，规划建设雁池廉廊，开设雁池讲坛，推出《敬廉崇洁 扣好人生第一粒扣子》等7堂特色课，全力打造“儒韵清风 独润匠心”廉洁文化品牌。加强廉洁文化作品创作生产，编排《逐梦天山》《坚定的承诺》2部廉政情景短剧，策划推出24期廉语海报，设计制作廉洁书签，推动廉洁教育融入日常、抓在经常。加强“线上”廉政教育阵地建设，通过学院纪委网站常态化刊发警示案例，定期推送廉洁过节提醒，大力营造崇廉尚洁校园氛围。

四是实施制度固廉工程，加固清廉堤坝。聚焦招生就业、后勤管理、招投标等重点领域关键环节，用好“码上监督”、调研式监督等方式方法，紧盯招投标、工程审计等开展监督80余次。出台《济宁市技师学院校企交往“三张清单”》，进一步明确校企交往“八条正面清单”“十条负面清单”，推动构建亲不逾矩、清不远疏的新型校企关系。修订完善《济宁市技师学院财务管理制度》等规定12个，进一步扎紧清廉学院建设的制度笼子。