近日，山东理工职业学院纪委组织召开“2025年度廉洁文化作品评选表彰暨廉洁文化建设研讨会”，总结阶段性廉洁文化建设成果，对持续深化教育倡廉、制度筑廉、监督促廉、文化润廉、改革强廉、治理固廉“六廉建设”进行安排部署。

近年来，山东理工职业学院纪委坚持将廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程，紧扣立德树人根本任务，系统谋划、多措并举，廉洁文化建设取得显著成效。

强化思想引领，筑牢廉洁根基。学校坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于全面从严治党的重要论述，纳入党委理论学习中心组学习和干部师生教育培训体系，不断夯实清正廉洁思想基础。通过常态化开展党纪法规学习测试、警示教育、廉洁家书等活动，强化日常教育提醒；编印《高校师德师风反面典型案例汇编》《贯彻落实中央八项规定精神“由风及腐”警示教育案例汇编》等8个系列教育读本，用身边事教育身边人，推动廉洁教育常态化、长效化。

完善制度体系，压实建设责任。出台《2025年度基层党组织党风廉政建设责任清单》《关于开展学校“六廉建设”的工作方案》等系列制度文件，层层压实主体责任。建立纪检监察监督员队伍，完善日常监督、廉情预警等工作机制。深入开展廉政风险点排查，编制《“清风理职”小微权力及廉政风险排查防控手册》，实施分级管控，强化权力运行监督制约。

创新教育形式，丰富文化载体。将廉洁文化融入专业教学与传统文化传承，开展“廉情十分钟”“清风理职讲堂”等特色活动，建成16处廉洁教育微阵地，设计开发“廉行理工”主题教育路线，形成“一院一品”特色布局，持续擦亮“清风理职”廉洁文化品牌。

深化成果运用，提升治理效能。将廉洁要求融入办学治校全过程，转化为管党治党、教书育人的具体规范。建立健全考核评价机制，将廉洁文化建设成效纳入基层党组织书记述责述廉和党建工作考核，形成齐抓共管、常态长效的工作格局。

“学校纪委将以此次会议为新起点，持续巩固拓展廉洁文化建设成果，努力营造干部清廉从政、教师清廉从教、学生清廉修身的良好生态，为学校高质量发展提供坚强保障。”学校党委委员、纪委书记、监察专员车莉莉表示。